Aktuelles
2022
28.01.2022
Treffen Sie Frau Prof. Dr. Corinna von Au, die Institutsleitung InLeaVe, persönlich bei der Change Tagung in Basel (Schweiz)
Resonanz erzeugen - eine achtsam-reflektierte Haltung ist entscheidend
Panel zusammen mit Dr. J. Weichbrodt und J. Willms
2019
17.05.2019
Treffen Sie Frau Prof. Dr. Corinna von Au, die Institutsleitung InLeaVe, persönlich beim Coaching Kongress in Ismaning (bei München)
Wissenschaftliche World-Café-Begleitung mit meinen KollegInnen Prof. Dr. Ulrich Lenz, Prof. Dr. Axel Koch und Prof. Dr. Stephanie Rascher
Herausforderungen und Stolpersteine auf dem Weg zum New Leadership
https://www.coaching-kongress.com/coaching-kongress-2019/
14.03.2019
Treffen Sie Frau Prof. Dr. Corinna von Au, die Institutsleitung InLeaVe, persönlich als Referentin bei der 23. GWPs-Tagung in Berlin
Vortrag: Trauer im Change: Erkenntnisse der modernen Trauerforschung für organisationale Veränderungsprozesse
2019
Rezension von Prof. Dr. Corinna von Au im Rauen Coaching Magazin
Ryba, A.., & Roth, G. (2019). Coaching und Beratung in der Praxis. Ein neurowissenschaftlich fundiertes Integrationsmodell. Stuttgart: Klett-Cotta.
2018
22.02.2018
Treffen Sie Frau Prof. Dr. Corinna von Au, die Institutsleitung InLeaVe, persönlich als Referentin zusammen mit Frau Marlene Henken (Hospizdienst Kleinod, Köln) im Coaching Kongress Ismaning (bei München)
Workshop: Was geht mich Deine Trauer an?
Wie das Phänomen Trauer systemisch eine Antwort finden kann
https://www.coaching-kongress.com/coaching-kongress-2018/
2016-2018
Prof. Dr. von Au, Herausgeberin der achtbändigen Reihe Leadership und Angewandte Psychologie im Springer Verlag (2016-2018)
Die Reihe „Leadership und Angewandte Psychologie“ befasst sich mit modernen und tragfähigen Führungsansätzen, den Rahmenbedingungen einer Leadership-förderlichen Organisation, den Persönlichkeitseigenschaften und Kompetenzen der Führungspersönlichkeiten von morgen sowie deren Auswahl und Entwicklung. Die rund 100 BeitragsautorInnen mit hoher fachlicher Reputation und dem neuen "Leadership-Spirit" sind ProfessorInnen an verschiedenen Universitäten bzw. Hochschulen und/oder äußerst erfahrene PraktikerInnen und UnternehmensvertreterInnen. Neben inspirierenden Beiträgen sind z.T. auch äußerst „revolutionäre“ Ansätze enthalten.
http://www.springer.com/series/15047
Band 1: Wirksame und nachhaltige Führungsansätze 2016
Band 2: Struktur und Kultur von Leadership Organisationen 2017
Band 3: Eigenschaften und Kompetenzen von Führungspersönlichkeiten 2017
Band 4: Führen im Zeitalter von Veränderung und Diversity 2017
Band 5: Auswahl und Onboarding von Führungspersönlichkeiten 2017
Band 6: Entwicklung von Führungspersönlichkeiten und Führungssystemen 2017
Band 7: Anreizsysteme für Leadership Organisationen
Band 8: Führen in der virtuellen und realen Welt
2017
13.03.1017
Interview mit Frau Prof. Dr. Corinna von Au über ihr mehrbändiges Herausgeberwerk
"Leadership und Angewandte Psychologie" (Wiesbaden: Springer Verlag)
16.02.2017
Treffen Sie, Prof. Dr. Corinna von Au, die Institutsleitung InLeaVe persönlich als Referentin zusammen mit Oberstleutnant Jan Zöller (Bundeswehr) im Coaching Kongress Erding
Vortrag: Bundeswehr in Führung: Aktiv. Attraktiv. Anders. Mit systemischen Tandem-Coaching zum wirkungsvollen Umgang mit Belastung und Komplexität.
2016
2016
Rezension von Prof. Dr. Corinna von Au im Rauen Coaching Magazin 4/2016, S. 59
Triebel, C., Heller, J., Hauser, B., & Koch, A. (2016). Qualität im Coaching. Denkanstöße und neue Ansätze: Wie Coaching mehr Kundenzufriedenheit bringt. Berlin und Heidelberg: Springer.
https://www.coaching-report.de/literatur/rezensionen/rezension-details/qualitaet-im-coaching.html